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关于印发2011年党委工作要点的通知赣冶院党字〔2011〕5号

时间:2011-03-23 15:26来源:未知 作者:办公室lyh 点击:
赣冶院党字〔2011〕5号 关于印发2011年党委工作要点的通知 各党支部、党群各部门: 2011年是学院十二五规划开局之年;也是学院加强内涵建设,发展提升年。学院党委将在建材集团公司党委的正确领导下,以科学发展观为指导,深入贯彻落实十七届五中全会精神,

 

 赣冶院党字〔2011〕5号
关于印发2011年党委工作要点的通知
各党支部、党群各部门:
    2011年是学院“十二五”规划开局之年;也是学院加强内涵建设,发展提升年。学院党委将在建材集团公司党委的正确领导下,以科学发展观为指导,深入贯彻落实十七届五中全会精神,积极创建学习型党组织建设;以“创先争优”活动为主线,以党员“红旗岗”活动为载体,充分发挥党组织政治核心、党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。现将党委2011年工作要点印发给你们,请结合工作实际,认真贯彻执行。
 
 
附件:2010年党委工作要点
 
 
二〇一一年三月十六日
 
 2011年党委工作要点
    2011年是学院实现“十二五”发展规划开局之年;是学院中职实施国家示范性项目建设,高职新校区建设项目启动的第一年;是学院以省教育厅“发展提升年”活动为契机,提升办学水平,走内涵建设的关键一年。为认真贯彻落实党的十七届五中全会精神,学院党委按照上级党组织要求和部署,结合学院实际,创建党务工作新思路、探索高校党建工作新途径,为实现学院可持续发展提供坚强的组织保证和精神动力。
   一、指导思想
    以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观;全面贯彻党的十七届五中全会精神;认真落实《国家中长期教育改革与发展规划纲要》;大力倡导“知行合一,求实创新”的冶院校训。统一思想,真抓实干,团结带领广大教职员工努力拼搏,勇于创新,开拓进取,促进学院各项工作再上新台阶。
     二、工作目标
    1、确保突出行政工作目标,全面完成学院全年各项工作任务。
    2、确保学院两级领导班子信任率98%。
    3、确保学院副科级以上干部称职率96%。
    4、确保规范化党支部达标率100%。
    5、确保党员合格率99%。
    6、确保学院两级校务公开满意率95%。
    7、确保社会治安综合治理达标,创建和谐平安校园。
    三、工作措施:
    (一)加强党员干部思想作风建设
    1、以加强教育来促进党员干部思想作风建设。思想是行动的先导,作风是思想的外化。一方面必须切实加强自我教育,注重学习马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系,以“慎独、慎微、慎始、慎终”和“自重、自省、自警、自励”的方法加强自我修养,常修为政之德,引导各级党员干部树立“正视问题是勇气、揭露问题是党性、解决问题是能力”的观念;另一方面深入开展中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值体系教育,突出马克思主义群众观和权力观的教育,突出理想信念、党风党纪和廉洁从政教育,引导党员、干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,着力培养为民、务实、清廉的品质和作风。
  2、以健全制度来促进党员干部思想作风建设。一是进一步落实学院中层干部考评机制。综合运用民主推荐、民主测评、民意调查、诫勉谈话、实绩分析、综合考评等方法,对干部作风现状、履行职责情况和群众公认度加强考核,真正使考核结果反映出干部的工作能力,促使各级党员干部把心思放在为民造福上,把精力用在谋发展上,把追求定向在当“清官”上。二是要进一步健全长效培训机制,统筹安排,增强党员干部教育培训工作的针对性和实效性,努力培养一大批品行正、能力强、作风好的党员干部。三是要进一步健全示范教育机制。充分运用典型引路这一党的重要工作方法,加大选典型、育典型、学典型的力度,在广大党员干部中营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。
  3,以强化监督来促进党员干部思想作风建设。要严格执行领导班子和领导干部党内监督的各项规定,加强对党员干部坚持勤政为民和廉洁从政情况的监督检查,着力解决群众反映强烈的问题,营造和谐的党群干群关系;加强对党员干部坚持求真务实、真抓实干情况的督促检查,促使党员干部真正把心思放在事业上、情感贴在民生上、作风落在求实上;同时,把加强对党员干部的监督与信任干部、保护干部、激励干部统一起来,充分调动广大党员干部的积极性、主动性、创造性,切实推动党员干部思想作风的根本好转。
  (二)加强学习型党组织建设
    1、建设学习型党组织不仅是党中央的要求,也是学院自身发展的迫切需要。学习如逆水行舟,不进则退。学院党委将致力推进创建学习型党组织,把建设学习型领导班子、党员干部及党员教师,提高全体党员干部的学习意识和思想道德修养作为一项重要的政治任务。
    2、要以党委中心组学习带动全员学习,推动学习型党组织建设。通过学习,进一步提高领导班子成员的思想政治素养,增强政治意识、大局意识、责任意识,提高政策水平,更新知识结构。弘扬理论联系实际的学风,坚持学以致用,用以促学,立足实际,务求实效。今年,学院班子成员结合实际,至少撰写一份调研报告或一篇学习心得。
    3、以学习型党组织建设带动“四好”领导班子建设和干部队伍建设。通过学习进一步提高干部的辩证思维、系统思维、创新思维能力。提高执行力、操作力、创新力和统筹兼顾推动工作的能力。进一步提高“四好”领导班子建设水平,全面提高党员队伍的思想素质、党性修养和业务能力,培育职业化的干部队伍。
  (三)深入开展创先争优活动
    1、要把创先争优和迎接建党90周年结合起来。今年是建党90周年,又逢党的十八大将要召开。学院党委将切实把行政工作的重点作为党务工作的切入点,把行政工作的难点作为党务工作的重点贯穿全年工作始终,突出解决难点、疑点及热点问题,以优异的成绩向党的生日献上厚礼。
    2、要以党支部创先为动力,充分发挥基层党组织效能。各党支部要在完成特色工作中创先,在创新中创先。要注重对特色工作项目的进展情况进行指导和检查,对完成的项目要及时激励,党委对产生了较好效益的项目给予精神和物质奖励。
    3、要以党员争优为动力,充分调动党员创新、创造的积极性。围绕“四个一”,即提高一项技能、改善一项管理、攻克一个难题、刷新一项记录。通过党员承诺、示诺、履诺、评诺工作。各党支部要为党员实现“四个一”的承诺提供帮助,创造条件。要建立党员参加“四个一”活动档案,作为提拔、评先、晋级的依据,形成持续、规范地开展“四个一”活动的长效机制。要以党员“四个一”活动为示范,带动全院教职工积极参与“四个一”活动。
    4、要在党员“红旗岗”活动中创先争优。党员“红旗岗”活动作为学院党委特色工作,在内容上将进一步深化,思路上进一步拓展,切实通过党员“红旗岗”这一有效载体,使创先争优工作变虚为实。着力在广大师生中重点推介“红旗岗”党员,尤其是西藏班挂点党员,增强“红旗岗”党员的荣誉感、责任感和使命感;加强“红旗岗”党员和班主任的联系与沟通,使他们相互配合,互为作用,共同做好学生的思想教育工作,为学院形成大思政格局打下基础。
学院党委将根据集团公司党委有关部署,在“七·一”前夕对在创先争优活动中表现突出的先进集体和先进个人进行评选和表彰。
  (四)大力加强宣传思想工作
 
    1、深入开展价值观宣贯活动,充分发挥典型引路、榜样示范的作用。以宣传学院“知行合一、求实创新”核心内涵为重点,加大对外宣传力度。坚持“内提素质靠管理,外树形象靠宣传”的工作思路,把对外宣传作为学院展示形象的一项主渠道,提升宣传效果和学院的知名度、美誉度,营造良好的舆论宣传氛围,为学院顺利接受高职复评营造声势;同时,把对外宣传作为各党支部目标管理考核的一项主要指标。
    2、科学制定学院3-5年校园文化建设规划。根据教育部、团中央《关于加强和改进高等学校校园文化建设的意见》精神,结合学校发展规划,建就突出学院办学思想和理念,大力营造崇尚科学、严谨求实、善于创造、具有时代特征和学院特色的良好校园风气的校园文化建设工作已势在必行。学院的校园文化建设规划将结合高校区建设工程同步进行。
    3、加强学院文化底蕴及和谐校园文化建设。围绕学院党政中心工作和重要活动,进一步加强校园网建设,有效发挥校园网络主渠道作用。力求使其成为党政组织与教职员工沟通的桥梁,宣传学校办学成果的窗口,教学、教研交流的平台;以“教工之家”、学生社团、《白帆》校刊等为载体,有效开展教工喜闻乐见和符合青年学生特点的校园文化活动;让师生在美的追求与享受中,增长知识,陶冶情操,体会快乐;让师生在美的创造与欣赏中减轻压力,增进合力,激发创造力。
   (五)营造风清气正廉政环境
    1、全面推进反腐倡廉建设。防腐拒变,激浊扬清,这是中国共产党在新形势下始终面临的重要任务。学院全体党员必须坚持“两个务必”:务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风;务必继续保持艰苦奋斗的作风,把手中的权利作为践行共产党人党性的体现。以《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》为主线,重点抓好关键岗位职务风险防范机制的完善和廉能管理工作的落实;建立和完善党风廉政建设责任制;抓好领导干部个人重大事项报告和“三重一大”集体决策制度的落实。
    2、深入推进“廉政文化进校园”活动。切实加强党员领导干部、党员师生的廉政廉洁教育,增强自律意识;强化监督制约机制,搞好监督效能;加强对重点人、重点岗位和重点环节的监督管理,重大设备、项目采购要严格执行《招投标工作管理规定》;加强对学院重大投资项目和人、财、物等环节的跟踪监督和过程管理,尤其是高校区“阳光工程”建设的效能监察工作。要以建设一项工程,完成一项任务,锻炼一支队伍的良好形象,赢得广大教职员工的尊重和信任。
   (六)群团工作突出凝心工程
    1、要做好党建带群建、党员带全员工作。做到党群组织创先争优同推进、同讲评、同表彰。发挥工会的群众桥梁和纽带作用,结合工会自身特点,开展丰富多彩的宣传教育活动,丰富教职工精神文化生活;以“教工之家”为阵地,推进学院的精神文明建设;加强民主管理工作,把突出维护职能作为思考工作的着眼点;通过教代会等形式积极参与学院管理,调动教职工参与民主管理和民主监督的积极性,积极推进院务公开工作的不断深入。及时反映教职工的要求和呼声,关心群众生活,承担帮扶困难教职工的职责,及时把党和工会组织的温暖送到群众的心坎上。
    2、共青团组织要紧紧围绕学院中心工作,创新工作思路,充分发挥学生联合会、社团的“一体两翼”作用,加强团员青年的思想教育;结合青年特点加强青年成长观和世界观教育,积极开展青年志愿者、青年教师岗位能手等活动,鼓励青年在创先争优中增长才干,展示才能;要按照上级组织要求,认真开展“我与祖国共奋进、与江西同崛起”主题实践活动;主动适应青年教师和大学生的特点,积极开展内容新颖、形式多样的有益活动,营造健康向上、丰富多彩、充满生机活力的校园文化和高雅的艺术氛围;积极向党组织推荐一批政治素质高、学习成绩优、工作能力强、群众基础好的青年教师作为党组织的发展对象。为党组织的发展壮大提供后备力量。
    (七)普法综治构建平安校园
    1、认真做好“六五”普法的宣传教育工作。2011年,是实施“十二五”规划的开局之年,也是实施“六五”普法规划的启动年。2011年普法工作总体要求是紧紧围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线,为加快建设社会主义法治国家,全面建设小康社会营造良好法治环境。学院将利用召开教职员工大会、新生入学教育和专题法制讲座等形式,增强广大师生的法律意识,规范教育教学行为。使依法治校落到实处。
    2、坚持“预防为主、打防结合”的方针,突出平安校园创建工作。牢固树立安全重于泰山、稳定压倒一切的思想;建立健全综合治理工作制度,坚持每月召开一次综合治理工作会,实行综治工作问责制;综治维稳工作重在过程控制,矛盾排查化解要立足于抓早、抓小、抓隐患;要充分发挥组织效能和物防、技防的作用;通过精细化管理,杜绝发生重大伤亡事故、食品安全事故;配合公安、工商、文化等部门加强校园周边地区的综合治理,促进校内外环境文明化、健康化、安全化,消除隐患,确保师生安全。
   四、2011年党委主要工作安排
   一季度:
    1、贯彻落实学院首届三次教代会精神;
    2、传达贯彻省建材集团公司党建工作会议精神;
    3、进行党支部特色工作立项;
   二季度:
    1、举办2011年入党积极分子培训班;
    2、“创先争优”总结表彰暨党员“红旗岗”活动经验交流;
    3、进行宣传工作督查、评比;
   三季度:
    1、开展“迎难而上,招生工作党员先行”活动;
    2、党支部特色创新工作、“四个一”活动成果发布会;
    3、加强校园文化建设——“校园文化周”系列活动;
   四季度:
    1、召开党委及党支部民主生活会;
    2、召开思想政治教育研究会第二届年会暨论文研讨;
    3、2011年度干部考评、年度工作总结,2012年工作计划。
(责任编辑:办公室lyh)
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